Сезонная работа • Чехия

Долгосрочная виза в Чехию — сезонная работа
(до 9 месяцев)

Долгосрочная виза категории Seasonal Employment — это официальное разрешение на работу в Чехии сроком более 90 дней, с возможностью продления до 9 месяцев в течение календарного года.

Тип визы

D (сезонная)

Срок действия

до 9 мес.

Срок оформления

2–3 мес.

Целевая аудитория

Кому подойдёт эта виза

Такой формат подходит для работников сельского и лесного хозяйства, гостинично-ресторанной сферы, пищевого производства, спорта и рекреации.

Кандидаты с оффером

Кандидатам, получившим оффер от чешского работодателя на сезонную работу.

Работодатели

Работодателям, оформившим разрешение на сезонную занятость через Úřad práce ČR.

Временная работа

Тем, кто планирует временную работу с официальным оформлением и проживанием в Чехии.

Этапы оформления

Оформление шаг за шагом

Разрешение для работодателя

Работодатель регистрирует вакансию и получает разрешение в Úřad práce.

1–3 недели

Подача в консульство

Кандидат подаёт заявление в консульство с пакетом документов.

Рассмотрение заявления

Срок рассмотрения — до 60 дней.

Страховка и виза

После одобрения оформляется страховка и выдаётся виза.

Приезд и работа

По приезду — регистрация адреса и начало работы по контракту.

Преимущества

  • Легальная работа в Чехии на срок до 9 месяцев.
  • Возможность продления без выезда из страны.
  • Участие только проверенных работодателей с официальными разрешениями.
  • Простая процедура подачи и высокий процент одобрений.

Итого

2–3 мес.

Чек-лист

Необходимые документы

Документы для оформления

  • Заявление на визу категории Seasonal Employment (D).
  • Паспорт, действительный минимум на срок поездки.
  • Разрешение на сезонную работу (povolení k zaměstnání) от Úřad práce ČR.
  • Трудовой договор или приглашение от работодателя.
  • Подтверждение жилья (договор аренды, письмо от общежития и т.п.).
  • Фото по требованиям консульства.
  • Медицинская страховка (€30 000+).
  • При необходимости: справка о несудимости, подтверждение финансовых средств, апостили и переводы.

Основные условия

  • Общая длительность пребывания — до 9 месяцев в течение 12 месяцев.
  • Категория доступна только для сезонных профессий.
  • Смена работодателя возможна только через Úřad práce ČR.
  • Требования к документам и подаче могут отличаться по консульским округам.

Детали

Что важно знать

Помощь от Eurowiza Sp. z o.o.

  • Подбор проверенного работодателя в Чехии
  • Получение разрешения от Úřad práce ČR
  • Подготовка и проверка всех документов
  • Консультация перед подачей и сопровождение до выезда

Выберите удобный мессенджер, чтобы получить консультацию, или позвоните нам в рабочее время.

WhatsApp Написать Viber Написать Telegram Написать
Главная линия +48 459 568 685
Дополнительная линия +48 796 444 564

Monday — Friday 9:00-17:00 (Warsaw time)

Мы здесь, чтобы помочь!