Aktualne
oferty pracy

Miejsce pracy

• Lisner, ul. Szkolna 60, 78-122 Charzyno.
• Produkcja rybna, około 10 km od Kołobrzegu.

Wynagrodzenie i wypłaty

• Studenci poniżej 26 lat z potwierdzonym statusem: 31,40 PLN/h netto. Pozostałe netto zależy od indywidualnego statusu.
• 31,40 PLN/h brutto. Orientacyjne netto: 25,36 PLN/h do dochodu 30 000 PLN w Polsce w 2026 r.; 22,69 PLN/h po przekroczeniu 30 000 PLN brutto. Rozliczenie zależy od sytuacji podatkowej i ubezpieczeniowej.

Obowiązki

• Ustawianie słoików i opakowań na taśmie, podawanie i dozowanie składników; obsługa urządzeń dozujących, zamykających, etykietujących i pakujących. Ręczne przygotowanie składników i przypraw; standardy jakości i technologii.
• Rozdzielanie gotowych produktów rybnych do pojemników i kontrola masy. Możliwe czasowe przeniesienie do innych procesów produkcyjnych.

Godziny pracy

• Poniedziałek–piątek po 8–10 godzin i dwie soboty miesięcznie; 190–210 godzin miesięcznie. Aktualne zmiany: 07:00–17:00 i 17:00–03:00. Możliwe także 07:00–15:00 i 15:00–23:00. Praca obejmuje godziny nocne.

Wymagania

• Dobra sprawność fizyczna, gotowość do pracy stojącej i nocnej. Odzież robocza dostępna tylko do rozmiaru 50; wymagany rozmiar kandydata nie większy niż 50.

Zakwaterowanie i dojazd

• Zakwaterowanie: 520 PLN, okres rozliczenia do ustalenia. Domy lub mieszkania, pokoje 2–4-osobowe; Wi-Fi, poduszki i kołdry. Bezpłatny transport pracodawcy z Białogardu i Kołobrzegu.

Umowa i dodatkowe warunki

• Umowa zlecenie; wariant tylko ze składką zdrowotną zależy od indywidualnego statusu.
• Temperatura 6–12°C, praca stojąca, hałas w normie. Nowoczesny zakład bez nieprzyjemnych zapachów. Włosy związane; zakaz długich lub malowanych paznokci, przedłużanych rzęs i biżuterii.
• Własne posiłki. Dostępne automaty z kawą, herbatą i przekąskami, lodówki, mikrofalówki, czajniki i szafki.

EUROWIZA
Twój sukces — nasza reputacja!

+48 796 444 564

Kod oferty: EU-VAC-0052

Miejsce pracy

• MEGATECH, Piaskowa 120, 97-200 Tomaszów Mazowiecki.

Wynagrodzenie i wypłaty

• 31,40 PLN/h brutto. Studenci poniżej 26 lat z potwierdzonym statusem: 31,40 PLN/h netto. Zastosowanie tej samej kwoty netto na podstawie certyfikatu rezydencji wymaga indywidualnego ustalenia.
• Orientacyjne netto: 25,36 PLN/h przy dochodzie w Polsce do 30 000 PLN brutto w 2026 r.; 22,69 PLN/h powyżej progu. Dla nierezydentów przy podatku 20%: orientacyjnie 25,12 PLN/h. Wyliczenie zależy od indywidualnego statusu.

Obowiązki

• Montaż drobnych elementów plastikowych przy stole: podsufitki, półki bagażnika, podłokietniki. Obsługa maszyn i pomocnicze czynności produkcyjne.

Godziny pracy

• 180–200 godzin miesięcznie. Cztery brygady, zmiany 8-godzinne: 4 dni na I zmianie, 1 wolny; 4 dni na II, 1 wolny; 4 dni na III, 2 wolne. Zmiany 06:00–14:00, 14:00–22:00, 22:00–06:00. Dwie przerwy: 30 i 15 minut.

Wymagania

• Dobry wzrok, zdolności manualne, gotowość do zmian. Wymagane PESEL i aktywny rachunek bankowy.
• Dokładność, chęć nauki i praca zespołowa. Doświadczenie produkcyjne mile widziane. Preferowane obywatelstwo: Ukraina. Brakujący PESEL lub rachunek należy uzyskać samodzielnie według wskazówek koordynatora.

Zakwaterowanie i dojazd

• Zakwaterowanie: 520 PLN, okres rozliczenia do ustalenia. Mieszkania i domy w Opocznie i Tomaszowie Mazowieckim; pokoje 3–4-osobowe, łóżka i/lub rozkładane sofy. Pościel, wyposażona kuchnia, prysznic, toaleta, pralka i bezpłatne Wi-Fi. Sklepy 350–900 m.
• Z Opoczna autobus odjeżdża 1 godz. 15 min przed zmianą; do przystanku 15–25 min pieszo. Koszt przejazdu do ustalenia. W Tomaszowie Mazowieckim samodzielny dojazd około 40–50 min; rekompensata 5 PLN netto za przepracowany dzień. Za własne mieszkanie dopłata 1,20 PLN brutto za przepracowaną godzinę.

Umowa i dodatkowe warunki

• Umowa zlecenie; wariant wyłącznie ze składką zdrowotną zależy od statusu. Luxmed: 55,70 PLN miesięcznie.
• Odzież: koszulka i kamizelka 50 PLN; obuwie ochronne 100 PLN, jeśli brak własnego z metalowym noskiem (łącznie 150 PLN). Dodatkowa koszulka opcjonalnie 20 PLN. Zimą obowiązkowy polar 60 PLN.
• Potrącenie 500 PLN za pracę krótszą niż minimalny okres; długość tego okresu należy ustalić przed podpisaniem umowy. Nieusprawiedliwiona nieobecność: 100 PLN.
• Zwykle temperatura pokojowa; latem może być gorąco, zimą chłodniej przy otwartych bramach. Miejscami lekki zapach plastiku. Zakaz biżuterii i piercingu; lakier hybrydowy dozwolony na krótkich paznokciach.
• W stołówce są mikrofalówki, czajnik, lodówka, płatny ekspres oraz automaty z jedzeniem i napojami.

EUROWIZA
Twój sukces — nasza reputacja!

+48 796 444 564

Kod oferty: EU-VAC-0012

Szczegółowe warunki oferty

Firma oferująca pomoc kuchenną

Wynagrodzenie: 31.40 zł brutto/godz.

Stawka: 31.40 zł brutto/godz.

25.36 zł netto – dla osób, które nie przekroczyły progu dochodowego 30.000 zł brutto w 2026 roku w Polsce i posiadają numer PESEL

22.69 zł netto – dla osób, które przepracowały już 2026 roku w Polsce i uzyskały łączny dochód przekraczający 30.000 zł brutto lub nie posiadają numeru PESEL

25,12 zł netto – dla osób, które na na podstawie wypełnionej ankiety, bez statusu rezydenta (w tym podatku 20%)

31.40 PLN netto – dla studentów do 26 lat

Liczba godzin miesięcznie: 240 – 260
Rodzaj umowy: umowa zlecenie (tylko składka zdrowotna)

Kryteria wieku i lista przyjmowanych obywatelstw wymagają ustalenia przed zgłoszeniem: aktualny opis ich nie podaje.

Informacje
Praca z długimi, pomalowanymi paznokciami jest zabroniona! Paznokcie muszą być krótkie i bez lakieru. Przedłużanie rzęs i noszenie biżuterii jest zabronione. Korzystanie z telefonu na produkcji jest zabronione.

Opis stanowiska:
Profesjonalne wsparcie kuchni – od zamawiania produktów i dostarczania surowców, po precyzyjne przygotowywanie dań według receptur i wyświetlanie produkcji w systemie.

Obowiązki:
Zamawianie produktów z magazynu
Zapewnianie bezpieczeństwa surowców podczas przestojów
Przygotowywanie dań z wykorzystaniem receptur i wag w celu prawidłowego zachowania proporcji
Praca z systemem – raportowanie produkcji.
Dla mężczyzn: wydawanie surowców do produkcji z magazynu
kontrola surowców w strefie buforowej
wprowadzanie do systemu ilości wydanych surowców

Wymagania:
Umiejętności, które posiadasz i musisz opanować:
Znajomość diet producentów i występujących wyjątków
Znajomość kolorów etykiet, prawidłowego opisu produktów, metod zabezpieczenia opakowań
Prawidłowa lektura planu produkcji i przepisów
Znajomość rodzajów drobnego sprzętu i zasad jego stosowania w odpowiednich strefach
Ogólna znajomość urządzeń produkcyjnych
Znajomość zasad utrzymania czystości na stanowisku pracy, czyszczenia w trakcie i przy przekazywaniu zmiany
Zna zasady postępowania z niewykorzystanymi surowcami
Zna zasady opisu produktów, terminy przydatności do spożycia w zależności od rodzaju surowca
Zna zasady przygotowywania pojemników do chłodniczego przechowywania wyrobów gotowych
Zna zakres bezpiecznych temperatur w zależności od rodzaju produktu
Zna zasady gospodarki surowcowej
Zna rodzaje wag i sposób prawidłowej rejestracji ilości produktów przygotowanych zgodnie z produkcją Plan

Miejsce pracy: 05-510 Łubna, Szymanów 9D, około 25 km od Warszawy.

Zmiany nocne:
Tak

System zmianowy:
07:00 – 19:00, 19:00 – 07:00

Godziny pracy i harmonogram:
240–260 godz./miesiąc; 5–6 dni w tygodniu według grafiku od poniedziałku do niedzieli. Zmiany 07:00–19:00 i 19:00–07:00.
Praca po 12 godzin.
Przerwa obiadowa 45 min; wykorzystywana w trakcie zmiany – głównie z przerwy korzystają pracownicy w częściach 2: 20 i 25 min.
Dodatkowo, mają do dyspozycji 15 min. na potrzeby fizjologiczne. Opuszczenie stanowiska pracy możliwe jest wyłącznie za zgodą brygadzisty/kierownika.

Usługi dodatkowe (potrącenia):
potrącenia za inspekcję sanitarną 200.00 PLN

potrącenia za mieszkanie 700.00 PLN

opłata za nieprzepracowanie minimalnego okresu 1000.00 PLN

kara za nieusprawiedliwioną nieobecność w pracy 200.00 PLN

Dojazd do pracy:
Transport pracodawcy

Zakwaterowanie:
Pracownicy mieszkają w domach lub mieszkaniach z pełnym wyposażeniem, po 2–4 osoby w pokoju.

Dodatek za własne mieszkanie:
Dodatek dla kandydatów posiadających własne mieszkanie wynosi 200 PLN netto.

Posiłki:
Jeden bezpłatny posiłek regeneracyjny. Po 15:00 można kupić 5 dań w cenie promocyjnej 1 PLN za każde danie.
Do 15:00 koszt obiadu wynosi 8,50 PLN, a koszt przekąski 5 PLN.

Korzyści:
Posiłki regeneracyjne

Uzupełnione warunki

Obowiązkowe ubezpieczenie Polmed — 55,70 PLN, potrącane z wynagrodzenia. Jednorazowy przejazd z biura przyjęć do zakwaterowania — 50 PLN z pierwszej wypłaty. Minimalny okres pracy — 3 miesiące.

W kuchni około +18…+28 °C, w różnych działach +2…+28 °C; na pakowaniu +2…+7 °C. Odzież ochronna jest zapewniona. Hałas maszyn i zapachy przygotowywanych dań. Przystanek około 5 minut pieszo od zakwaterowania; dojazd do pracy około 20 minut.

Miejsce pracy

• Sunreef Yachts, ul. Tarcice 6, 80-863 Gdańsk.
• Montaż instalacji elektrycznych przy produkcji jachtów i katamaranów.

Wynagrodzenie i wypłaty

• Studenci poniżej 26 lat z potwierdzonym statusem: 44,35 PLN/h netto. Pozostałe netto zależy od indywidualnej sytuacji.
• 44,35 PLN/h brutto. Orientacyjne netto: 35,81 PLN/h do łącznego dochodu 30 000 PLN brutto w Polsce w 2026 r.; 32,00 PLN/h po przekroczeniu. Rozliczenie zależy od sytuacji podatkowej i ubezpieczeniowej.
• Możliwa podwyżka po okresie próbnym 1–3 miesiące, zależnie od umiejętności i wydajności; bez gwarancji.

Obowiązki

• Montaż instalacji, podłączanie odbiorników, urządzeń i rozdzielnic; pomiary elektryczne i próby eksploatacyjne. Diagnostyka elementów i układów, montaż, eksploatacja, konserwacja, proste naprawy oraz układanie kabli.

Godziny pracy

• Poniedziałek–piątek, zwykle I i II zmiana: 07:00–15:00, 14:00–22:00. Przy dużych zamówieniach możliwa III zmiana 22:00–06:00 i nadgodziny; soboty dobrowolne. Zwykle weekendy wolne. 160–240 godzin miesięcznie. Przerwa 30 minut niepłatna.

Wymagania

• Doświadczenie elektryka lub elektromontera, bardzo dobra znajomość instalacji, czytanie schematów, elektronarzędzia i gotowość do zmian. Wymagany SEP do 1 kV. Mężczyźni 18–55 lat; preferowani kandydaci z Polski i Ukrainy.

Zakwaterowanie i dojazd

• Hostele w Gdańsku: 900 PLN, okres rozliczenia do ustalenia. Pokoje 3–4-osobowe; wspólna kuchnia, łazienka, pralka i internet. Zakwaterowanie po rozmowie możliwe po wcześniejszym uzgodnieniu.
• Dojazd komunikacją publiczną około 15–20 minut; koszt do ustalenia.

Umowa i dodatkowe warunki

• Umowa zlecenie; wariant tylko ze składką zdrowotną zależy od indywidualnego statusu. Rozmowa ustalana indywidualnie. Odzież: 350 PLN.
• Zapylenie, kontakt z żywicami, utwardzaczami i acetonem. Praca na rusztowaniach i w hali, hałas, wymuszone pozycje, podnoszenie do 30 kg; temperatura powyżej +15°C.

EUROWIZA
Twój sukces — nasza reputacja!

+48 796 444 564

Kod oferty: EU-VAC-0015

Miejsce pracy

• Kooperol Sp. z o.o., Zduny 40A, 83-115 Zduny.
• Produkcja dań gotowych, mięsnych, rybnych i zup.

Wynagrodzenie i wypłaty

• Studenci poniżej 26 lat z potwierdzonym statusem: 31,40 PLN/h netto. Pozostałe netto zależy od indywidualnego statusu.
• 31,40 PLN/h brutto. Orientacyjne netto: 25,36 PLN/h do łącznego dochodu 30 000 PLN brutto w Polsce w 2026 r.; 22,69 PLN/h po przekroczeniu. Rozliczenie zależy od sytuacji podatkowej i ubezpieczeniowej.

Obowiązki

• Obsługa linii: ustawianie słoików i opakowań na taśmie, podawanie i dozowanie składników, urządzenia dozujące, zamykające, etykietujące i pakujące.
• Ręczne przygotowanie farszu i sosów, zawijanie gołąbków i rolad, dozowanie składników, przyjmowanie i przygotowanie mięsa, warzyw i przypraw. Przestrzeganie jakości, technologii, higieny i bezpieczeństwa żywności.

Godziny pracy

• 168 godzin miesięcznie. Pierwsza zmiana 06:00–14:00; po szkoleniu 2–3 tygodnie i przy dużych zamówieniach wprowadzane są 14:00–22:00 i 22:00–06:00. Możliwy początek tygodnia w niedzielę o 22:00. Brak nocnych zmian nie jest gwarantowany; aktualny system wymaga ustalenia. Przerwa 15–20 minut dziennie.

Wymagania

• Znajomość języka polskiego; zdolności manualne mile widziane. Preferowani kandydaci z Ukrainy. Kryteria wieku wymagają ustalenia.

Zakwaterowanie i dojazd

• Zakwaterowanie: 520 PLN, okres rozliczenia do ustalenia. Zapewniony transport służbowy; koszt do ustalenia.

Umowa i dodatkowe warunki

• Umowa zlecenie; wariant tylko ze składką zdrowotną zależy od indywidualnego statusu. Potrącenie za nieusprawiedliwioną nieobecność: 40 PLN. Brak dodatkowych benefitów.
• Chłodnia +4°C, hala +25°C, wilgoć i hałas. Wymagana odzież, rękawice, obuwie, ochrona słuchu, zabezpieczone włosy i broda, dezynfekcja rąk oraz czystość stanowiska. Zakaz rozpuszczonych włosów, sztucznych i malowanych paznokci, biżuterii i telefonów w strefie produkcyjnej.

EUROWIZA
Twój sukces — nasza reputacja!

+48 796 444 564

Kod oferty: EU-VAC-0094

Pracownik produkcji Vesuvius

5200 PLN brutto/miesiąc · Skawina

Produkcja materiałów ogniotrwałych. Praca zmianowa, także w nocy. Warunki zakwaterowania i transportu do potwierdzenia.

Pełny opis oferty

Wynagrodzenie

Podstawa: 5200 PLN brutto miesięcznie. Według oferty: dodatek 100% za nadgodziny i pracę w dni wolne, 20% stawki indywidualnej za pracę nocną; 577 PLN brutto premii frekwencyjnej przy braku zwolnienia lekarskiego; premia produkcyjna do 300 PLN brutto. Za pełny miesiąc w siedmiodniowym systemie zmianowym bez zwolnienia lekarskiego przewidziano dodatkową wypłatę za 1 dzień, obliczoną według nominalnej stawki miesięcznej. Zasady dodatków ustalane przy zgłoszeniu. Wypłata na konto 10. dnia miesiąca; po 10 przepracowanych dniach można wnioskować o zaliczkę 400 PLN netto.

Grafik i umowa

Umowa o pracę tymczasową. 168–180 godzin miesięcznie, system czterobrygadowy obejmujący różne dni tygodnia: 4 zmiany nocne 22:00–06:00, 2 dni wolne; 4 popołudniowe 14:00–22:00, 1 dzień wolny; 4 poranne 06:00–14:00, 1 dzień wolny. Przerwa 30 minut.

Zakwaterowanie i dojazd

Adres: 32-050 Skawina, ul. Tyniecka 12. Dostępność zakwaterowania i warunki dojazdu należy potwierdzić przed formalnościami.

Obowiązki

Vesuvius produkuje ceramikę przemysłową i materiały ogniotrwałe. Suszenie półproduktów, umieszczanie w pojemnikach do wypalania, wypalanie w piecach, obróbka mechaniczna i usuwanie nadmiaru materiału, pomiary i kontrola jakości, szkliwienie, nakładanie włókna i pakowanie. Dbanie o porządek i narzędzia, praca przy komputerze. Możliwa obsługa wózków i urządzeń dźwigowych po uzyskaniu odpowiednich uprawnień.

Wymagania i warunki

Wiek 18–55 lat. Sprawność manualna, wysoki poziom polskiego, obsługa przyrządów pomiarowych i elektronarzędzi, czytanie rysunków technicznych oraz gotowość do pracy zmianowej. Praca stojąca, podnoszenie 8–12 kg. Latem temperatura +23…+35 °C. Obowiązek przestrzegania BHP.

Dodatkowe warunki

Pracodawca przekazuje 19,90 PLN dziennie na posiłki w stołówce. Pomieszczenie wypoczynkowe, dostęp do kawy, herbaty i wody; palenie w wyznaczonym miejscu. Możliwe szkolenia UDT, SEP i spawalnicze, program nagród za pomysły MORE i za pracę zgodną z wartościami firmy.

EUROWIZA
Twój sukces — nasza reputacja!

📲 +48 796 444 564