Aktualne
oferty pracy

Miejsce pracy

• Swarzędz, Rabowicka 67, 62-020 Swarzędz

Wynagrodzenie i wypłaty

• Stawka podstawowa od 01.10.2026: 32,40 PLN brutto/h. Za wykonanie 1/2/3 norm: 33,40/34,40/35,40 PLN brutto/h. Dla studentów poniżej 26 lat z potwierdzonym statusem stawka podstawowa wynosi 32,40 PLN netto/h. Pozostałe kwoty netto są obliczane indywidualnie; certyfikat rezydencji nie jest akceptowany w tej ofercie.
• Premia za obecność: 100 PLN; za pracę w święto państwowe: 150 PLN. Rodzaj kwoty brutto/netto i warunki naliczania do potwierdzenia. Dodatkowa premia w okresie wyprzedaży jest ogłaszana osobno.

Obowiązki

• Kompletowanie odzieży ze skanerem; kontrola modelu, rozmiaru, koloru i ilości. Przenoszenie kartonów do 3 kg i układanie na paletach.
• Przyjmowanie, sortowanie i pakowanie towarów; praca z wózkiem ręcznym i skanerem.

Godziny pracy

• Zwykłe zmiany: 06:00–14:00, 14:00–22:00, 22:00–06:00. Podczas wyprzedaży możliwe 12 godzin: 06:00–18:00, 18:00–06:00 lub 10:00–22:00. 6 dni tygodniowo, zmienny grafik, 168–288 godzin miesięcznie. Płatne przerwy: 20 minut przy 8 godzinach albo 15 + 20 minut przy 12 godzinach.

Wymagania

• Gotowość do pracy fizycznej i zmianowej, dokładność i odpowiedzialność. Doświadczenie magazynowe mile widziane.
• Praca stojąca w temperaturze 22–25°C, w zespole.

Zakwaterowanie i dojazd

• Zakwaterowanie 520 PLN; okres rozliczenia wymaga ustalenia. Domy lub mieszkania, pokoje 2–6-osobowe, pościel, kuchnie, bezpłatne pranie i Wi-Fi. Transport zorganizowany; koszt nie został określony.
• Dodatek za własne mieszkanie 2,50 PLN za przepracowaną godzinę, maksymalnie 400 PLN. Okres limitu, kwota brutto/netto dodatku oraz warunek braku nieusprawiedliwionych nieobecności wymagają ustalenia.

Dodatkowe warunki

• Odzież robocza 150 PLN. Praca wyłącznie w wydanych butach i kamizelce. Wyżywienie we własnym zakresie.
• Zakaz telefonów i rejestratorów, przedmiotów niebezpiecznych, łatwopalnych i szklanych, jedzenia i napojów, biżuterii i zegarków w strefie pracy. Palenie w wyznaczonej strefie.
• Umowa zlecenie.

EUROWIZA
Twój sukces — nasza reputacja!

+48 796 444 564

Kod oferty: EU-VAC-0058

Szczegółowe warunki oferty

Źródło podaje różne liczby godzin miesięcznie: 168–192 w głównych warunkach i 200–220 w opisie grafiku. Faktyczną liczbę godzin oraz datę rozpoczęcia należy uzgodnić z koordynatorem.

Pracownik magazynu Fresh — Grodzisk Mazowiecki

Wynagrodzenie:
31.40 PLN brutto/godz. – 39.00 PLN brutto/godz.

Okres szkolenia (pierwsze 3 tygodnie)

Pracownik otrzymuje stałą stawkę 31,40 PLN brutto/godz.

Wyniki i tempo pracy nie wpływają na wysokość wynagrodzenia.

Wynagrodzenie po szkoleniu (od tygodnia 4)

Wynagrodzenie uzależnione od liczby kartonów przetworzonych na godzinę.
Im więcej kartonów zostanie obsłużonych, tym wyższa stawka (brutto):
do 328 kartonów — 31,40 zł/godz.
328,1–358 — 32,50 zł/godz.
358,1–378 — 33,50 zł/godz.
378,1–398 — 34,50 zł/godz.
398,1–418 — 36,50 zł/godz.
powyżej 418 — 39,00 zł/godz.

Ograniczenia wiekowe:
od 18 do 45 lat
Miesięczna liczba godzin: 168–192
Preferowane narodowości: Mołdawia, Ukraina, Białoruś, Polska
Rodzaj umowy: umowa zlecenie (tylko składka zdrowotna)
Możliwość indywidualnego ustalenia wieku: K: Nie, M: Nie
Ograniczenia specjalne: Mołdawia, Ukraina, Białoruś, Polska, od 18 do 45 lat
Informacje: data rozpoczęcia po uzgodnieniu z koordynatorem

Opis stanowiska:

układanie produktów na palecie (przy użyciu wózków podnośnikowych z napędem elektrycznym, z wykorzystaniem skanera do kompletacji towarów)
dbanie o powierzony sprzęt i czystość w miejscu pracy
wykonywanie pracy zgodnie z wymaganymi standardami jakości

Obowiązki:
Do głównych obowiązków należą: proste prace magazynowe Zakres obowiązków:

kompletowanie towarów zgodnie z zamówieniami
obsługa skanera
obsługa wózków widłowych elektrycznych
utrzymywanie porządku w miejscu pracy.

Wymagania:

potwierdzenie legalnego pobytu i możliwości pracy w Polsce (wiza pracownicza, paszport biometryczny lub, dla obywateli Ukrainy, PESEL z UKR)
dobry stan zdrowia
zdolności manualne
gotowość do pracy zmianowej
umiejętność pracy w zespole
uwaga, chęć do nauki
higiena osobista
znajomość języka polskiego w stopniu podstawowym
badania sanitarno-epidemiologiczne

Aby rozpocząć pracę, kandydat musi posiadać aktywne konto bankowe i numer PESEL. W przypadku braku któregokolwiek z wymienionych dokumentów, kandydat musi je samodzielnie wystawić na miejscu, zgodnie z instrukcjami koordynatora.

Miejsce pracy:
Grodzysk Mazowiecki (Grodzisk Mazowiecki) to miasto w centralnej Polsce, stolica powiatu grodzińskiego w województwie mazowieckim.

Zmiany nocne: Nie
System zmianowy: (nieokreślony)

Godziny pracy i harmonogram:
praca 5-6 dni w tygodniu ◾praca 8-12 godzin dziennie ◾praca głównie tylko na zmianie dziennej (jedna zmiana od 10:00 (+/- 2 godzin) do 22:00 (+/- 2 godzin)) ◾średnio około 200-220 godzin miesięcznie ◾ 30 minut przerwy

Usługi dodatkowe (potrącenia):
potrącenia za badanie sanitarne 200.00 PLN

potrącenie za mieszkanie: 450 PLN; okres do potwierdzenia

koszt odzieży 350.00 PLN

Pracownicy otrzymują Komplet odzieży roboczej i obuwia roboczego gratis. (Jeśli pracownik nie przepracuje 3 miesięcy, koszt odzieży roboczej — 350 PLN — zostanie odliczony od ostatniej płatności).

Dojazd do pracy:
Komunikacja miejska

Zakwaterowanie:
Płatne

Wyżywienie:
Dofinansowanie + 10 PLN za posiłki za każdy dzień pracy lub płatność voucherami, pracownik otrzymuje również specjalne karty na darmową kawę w automatach vendingowych.

Dodatki:
Dopłata do własnego mieszkania: +300 PLN/miesiąc.

Źródło przewiduje możliwość brutto = netto z certyfikatem rezydencji podatkowej. Zastosowanie dla konkretnego kandydata wymaga potwierdzenia przy zatrudnieniu.

BONUS: za każdy przepracowany dzień pracownik otrzymuje +10 PLN na kartę SODEXO (karta przedpłacona, którą można płacić za zakupy w sklepach takich jak Bedrenka, Dino, Kaufland, Lidl itp.).

Szczegółowe warunki oferty

Pracownik magazynu przedsiębiorstwo KRAKÓW

Miejsce pracy: Kraków

Wynagrodzenie: 31,40 PLN brutto/godz. – 49,20 PLN brutto/godz.
Stawka początkowa: 31,40 zł brutto/godz.
Przez pierwsze 2 miesiące pracy pracownicy pracują w systemie akordowym (wydajność pracy).
Po 2 miesiącach wynagrodzenie również zależy od spełnienia norm (wydajności pracy), ale przy 100% wydajności stawka wzrasta do 37,00 zł brutto.
Po przejściu na pełny system wydajności pracy i osiągnięciu wyników powyżej 100% pracownik może zarobić do 9000 zł.
93-95% pracowników magazynowych osiąga 100% wydajności pracy.
Stawka za kompletację przy 100% wydajności pracy wynosi 37 zł brutto/godz. i więcej, jeśli % realizacji przekracza 100%.
Stawka za kompletację dla chłodni (-18°C): przy 100% wydajności pracy wynosi 38,6 zł brutto/godz.

TERMIN WYPŁATY WYNAGRODZEŃ:
15. dnia następnego miesiąca za miesiąc poprzedni na rachunek bankowy. Jeżeli 15. dzień przypada w weekend, agencja dokonuje przelewu w piątek, ale wynagrodzenie może wpłynąć również w poniedziałek, w zależności od banku.

MOŻLIWOŚĆ ZALICZKI:
Jednorazowa płatność w wysokości 400 zł po 10 dniach pracy. Aby otrzymać zaliczkę, prosimy o kontakt z koordynatorem, podając imię i nazwisko oraz numer konta bankowego.

Wymiar godzin miesięcznie: 168 – 190
Rodzaj umowy: umowa zlecenie (tylko składka zdrowotna)

Opis stanowiska: Praca w magazynie spożywczym sieci supermarketów.

Obowiązki: Do głównych obowiązków pracownika należy kompletowanie towarów na paletach o wysokości 180 cm zgodnie z zamówieniami, układanie towarów na palecie. Kompletacja odbywa się za pomocą komend głosowych. Na początku zmiany pracownik otrzymuje słuchawki z mikrofonem, za pomocą których porusza się po magazynie, wskazując numer rzędu i lokalizację poszukiwanego produktu.

Pracownik potwierdza przybycie na wskazane miejsce komendą „OK” i otrzymuje informację o liczbie produktów do pobrania.

Ważne jest prawidłowe ułożenie ładunku na palecie:
ciężki – na dole, lekki – na górze.

Paczki muszą być prawidłowo ułożone na palecie, aby można je było zabezpieczyć folią przed wysyłką z magazynu.

Przed rozpoczęciem pracy pracownik otrzymuje słownik (kilka podstawowych zwrotów i liczb) z instrukcją w języku polskim, aby kandydat był lepiej przygotowany do pierwszego dnia pracy. Palety po magazynie przemieszczane są za pomocą wózka widłowego niskiego podnoszenia.

Wymagania:
dobry wzrok;
wytrzymałość fizyczna.

Warunki w zakładzie:
0°C – produkty mięsne.
8°C – produkty mleczne.
12°C – warzywa, owoce, zioła.
18°C/+20°C – magazyn suchy.

Adres miejsca pracy: 32-085 Kraków, ul. Podchruście 9

Opis miejsca pracy: Modlnica to przytulna miejscowość pod Krakowem, łącząca ciszę natury z bliskością dużego miasta. Dzięki dogodnemu połączeniu z Krakowem mieszkańcy mogą łatwo dotrzeć do pracy, na studia czy na wydarzenia kulturalne. Czyste powietrze, bezpieczne otoczenie i malownicze krajobrazy sprawiają, że Modlnica to idealne miejsce do życia i wychowywania rodziny.

Praca w nocy: Tak
Praca w systemie zmianowym: 06:00 – 14:00, 07:00 – 19:00, 14:00 – 22:00, 19:00 – 07:00, 22:00 – 06:00
Godziny pracy i harmonogram: poniedziałek – piątek (czasami możliwa praca w sobotę i niedzielę).

Dodatkowe godziny pracy:
Możliwa praca w godzinach nadliczbowych (+4 godziny).

Przerwa:
30 minut (15 minut płatnych, 15 minut bezpłatnych).

Usługi dodatkowe (konserwacja):

potrącenia za inspekcję sanitarną 200,00 PLN

potrącenia za zakwaterowanie 800,00 PLN
Przez pierwsze 2 miesiące koszt zakwaterowania dla kandydatów wyniesie 400 zł miesięcznie, od trzeciego miesiąca koszt zakwaterowania wyniesie 800 zł

potrącenia za uprawnienia do obsługi wózka widłowego 200,00 PLN
potrącane z wynagrodzenia pracownika, jeśli nie przepracował 3 miesięcy

koszt odzieży 150,00 PLN
potrącane z wynagrodzenia za pierwszy przepracowany miesiąc. Jeżeli pracownik nie przepracował 3 miesięcy i został zwolniony, to z wynagrodzenia potrąca się również 250 zł za pozostałą odzież, tj.: spodnie, koszulkę, polar, kask, kamizelkę

Dopłata za własne zakwaterowanie: Dla pracowników z własnym zakwaterowaniem: +2 zł netto/godzinę (po osiągnięciu 100% efektywności).

Wyżywienie:
Obiad: Bezpłatny (pierwsze i drugie danie).
Dla pracowników działu mroźni – obiad 2 razy dziennie.

Miasto: Żory

Wynagrodzenie: 31,40 PLN brutto/godz.

Rodzaj umowy: Umowa zlecenie

Zakwaterowanie, transport i dodatkowe warunki

• Zakwaterowanie: 520 PLN/miesiąc.
• Opłata za pracę krótszą niż minimalny okres: 500 PLN.
• Kara za wyrządzenie szkody: 500 PLN.
• Pokoje dla 2–4 osób, dla par dostępne osobne pokoje dwuosobowe.
• Dopłata do własnego zakwaterowania: 350 PLN.

O firmie

Nifco Korea Poland produkuje plastikowe elementy mocujące dla przemysłu motoryzacyjnego.

Wymagania i warunki pracy

• Wiek 18–55 lat, bez indywidualnych odstępstw dla kobiet i mężczyzn.
• Zdolności manualne, dobry wzrok i gotowość do pracy stojącej.

Adres: 44-240 Żory, ul. Wygoda 8. Praca z gotowymi częściami plastikowymi: szlifowanie i matowanie po wysuszeniu, pakowanie, kontrola jakości i utrzymanie czystości. Lekki zapach farby. Doświadczenie na liniach produkcyjnych jest atutem. Źródło wskazuje obywatelstwo ukraińskie.

Zmiany 06:00–18:00 i 18:00–06:00, także nocne. Przerwa 20 minut przy 8 godzinach oraz dodatkowe 10 minut przy 12 godzinach. Źródło podaje 24–264 godziny miesięcznie; nietypowo niska dolna granica i rzeczywisty grafik wymagają wyjaśnienia. Bezpłatny transport publiczny; w stołówce można kupić posiłek lub użyć mikrofalówki.

Orientacyjne stawki źródłowe: 25,36 PLN netto/godz. z PIT2 i dochodem do 30 000 PLN w 2026 r.; 22,69 bez PIT2 i z dochodem powyżej progu; studenci poniżej 26 lat z potwierdzonym statusem — 31,40 netto/godz. Ostateczne wyliczenie i wariant umowy tylko ze składką zdrowotną zależą od indywidualnej sytuacji. Nie podano minimalnego okresu pracy dla potrącenia 500 PLN; okres i podstawa netto/brutto dodatku 350 PLN do własnego mieszkania wymagają ustalenia.

EUROWIZA
Twój sukces — nasza reputacja!

📲 +48 796 444 564

Kod oferty: EU-VAC-0083

Szczegółowe warunki oferty

Lekarz podstawowej opieki zdrowotnej, telemedycyna

Wynagrodzenie: 90,00–120,00 PLN brutto/godz.
Miesięczna liczba godzin: 20–250
Preferowane narodowości: Polska
Rodzaj umowy: umowa zlecenie (tylko składka zdrowotna)

Ograniczenia wiekowe:
od 21 do 65 lat

Możliwość indywidualnego ustalenia wieku: K — nie, M — nie

Opis stanowiska:
Oferujemy:
pracę w prestiżowej i dynamicznie rozwijającej się firmie;
pracę zdalną z dowolnego miejsca w Polsce;
atrakcyjne wynagrodzenie;
Elastyczne warunki zatrudnienia (umowa zlecenie lub kontrakt);
Elastyczny grafik pracy;
Wstępne szkolenie stacjonarne lub zdalne;
Wsparcie personelu technicznego w przypadku problemów technicznych.

Obowiązki:
Udzielanie konsultacji telemedycznych;
Wystawianie recept;
Wystawianie zwolnień lekarskich.

Wymagania:
Aktualne prawo wykonywania zawodu lekarza;
Zgoda Ministra Zdrowia i posiadanie PWZ (Izba Lekarska);
Znajomość języka polskiego na poziomie nie niższym niż B1;
Sprawna obsługa komputera;
Otwartość na nowe rozwiązania;
Towarzyskość i wysoka kultura osobista;
Mile widziane doświadczenie w polskich placówkach medycznych.

Adres miejsca pracy:
00-020 Warszawa, ul. Chmielna 2

Zmiany nocne:
Nie

System zmianowy:

Godziny pracy i harmonogram:
dowolny grafik;
praca od godziny 07:00;
możliwość pracy 7 dni w tygodniu (po indywidualnym uzgodnieniu).

Usługi dodatkowe (odliczenie):

Szczegółowe warunki oferty

Pakowacz — MACZFIT

Wynagrodzenie:

31.40 zł brutto/godz.
25.36 zł netto – dla osób, które nie przekroczyły progu dochodowego 30.000 zł brutto w 2026 roku w Polsce i posiadają numer PESEL
22.69 zł netto – dla osób, które przepracowały już 2026 roku w Polsce i uzyskały łączny dochód przekraczający 30.000 zł brutto lub nie posiadają numeru PESEL
25,12 zł netto – dla osób, które na podstawie wypełnionego badania nie posiadają statusu rezydenta (z uwzględnieniem podatku 20%)
31.40 PLN netto – dla studentów poniżej 26 lat

Liczba godzin w miesiącu:

240 – 260

Rodzaj umowy:

Umowa zlecenie (tylko składka zdrowotna)

Ważne:

Zakaz pracy z biżuterią (dużymi pierścionkami, bransoletkami) ze względu na konieczność pracy w rękawiczkach
Zakaz noszenia długich pomalowanych paznokci
Zakaz korzystania z telefonu podczas produkcji
Temperatura podczas pakowania: +2…+7 °C

Opis stanowiska:

Pakowanie gotowych posiłków według listy kontrolnej
Rozlewanie koktajli do butelek
Przygotowanie i oznaczanie opakowań, szczelne pakowanie przy użyciu maszyn pakujących
Kontrola jakości
Przestrzeganie przepisów BHP

Obowiązki:

Szkolenie wstępne. Pakowanie posiłków według listy; zgrzewanie opakowań; kontrola jakości; rozlewanie koktajli.

Wymagania:

Umiejętności manualne

Miejsce pracy:

05-510 Łubna, Szymanów 9D

Zmiany nocne:

Tak

System zmianowy:

07:00 – 19:00

19:00 – 07:00

Harmonogram pracy:

5–6 dni w tygodniu, poniedziałek–niedziela według grafiku
12-godzinne zmiany
Przerwa obiadowa 45 minut (często dzielona na 20 i 25 minut)
15 minut na potrzeby fizjologiczne
Opuszczanie miejsca pracy tylko za zgodą kierownika

Dodatkowe świadczenia (odliczenia):

Badanie lekarskie: 200 zł
Zakwaterowanie: 700 PLN; okres potrącenia do potwierdzenia
Nieprzepracowanie minimum 3 miesięcy: 1000 PLN
Nieusprawiedliwiona nieobecność: 200 PLN
Przejazd z biura przyjazdów do mieszkania: 50 PLN jednorazowo z pierwszej wypłaty
Obowiązkowe ubezpieczenie Polmed: 55,70 PLN/miesiąc

Transport do pracy:

Bezpłatny transport pracodawcy; około 20 minut, przystanek 5 minut pieszo od mieszkania.

Zakwaterowanie:

Domy lub apartamenty z pełnym wyposażeniem
2–4 osoby w pokoju

Dopłata za własne zakwaterowanie:

200 PLN netto; okres wypłaty do potwierdzenia.

Wyżywienie:

Jeden bezpłatny lunch regeneracyjny
Możliwość zakupu do 5 dań dziennie po 1 PLN za danie po 15:00
Do 15:00 obiad — 8,50 zł, przekąska — 5 zł

Korzyści:

Posiłki regeneracyjne